Paul Arends
Het lijkt erop dat Ubisoft van plan is om nog meer ontslagen door te voeren als gevolg van de recente sluitingen van studio’s en annulering van games. Het bedrijf bereidt zich voor op een grote reorganisatie op het hoofdkantoor in Parijs, waarbij naar verwachting maximaal 200 banen verloren zullen gaan, wat neerkomt op bijna 20% van het huidige personeelsbestand.
Deze reorganisatie zal plaatsvinden volgens de Franse regelgeving, waarbij het personeel de mogelijkheid krijgt om in te stemmen met collectief en vrijwillig ontslag. Op dit moment is de deal nog niet definitief en een woordvoerder van het bedrijf heeft aangegeven: “Op dit moment blijft het een voorstel en zullen er geen definitieve beslissingen worden genomen totdat er een collectieve overeenkomst is bereikt.”
Het RCC-proces is vrijwillig, wat gunstig is voor de medewerkers van Ubisoft Paris. Echter, het bedrijf heeft nog geen uitspraken gedaan over hoe ze zullen handelen als er geen 200 vrijwillige deelnemers zijn. Recentelijk heeft het bedrijf medewerkers gevraagd om vijf dagen per week naar kantoor te komen, wat mogelijk bij sommigen weerstand oproept.
Dit is slechts de laatste kostenbesparende maatregel die Ubisoft heeft genomen, waaronder het ontslaan van medewerkers bij de Halifax-studio en het sluiten van een vakbondsovereenkomst. Vorige week sloot het bedrijf zijn studio in Stockholm en kondigde het de komst aan van verschillende andere ontwikkelaars onder zijn vleugels.
Daarnaast heeft Ubisoft ook aangekondigd dat zes games geannuleerd zullen worden, waaronder de langverwachte remake van “Prince of Persia: The Sands of Time”. De andere vijf geannuleerde games zijn niet bekendgemaakt. Ubisoft heeft echter wel aangekondigd dat nog eens zeven games zullen worden uitgesteld, waaronder “Beyond Good and Evil 2”.
De aandelen van Ubisoft zijn de afgelopen jaren sterk gedaald. In 2021 waren ze nog $20 per aandeel waard, maar sindsdien zijn ze verder gedaald.
BRON
